10月11日，“百万英才汇南粤”之“百博行·奔光明”（2026年秋季）活动在光明科学城举行。活动由中共深圳市光明区委组织部、光明区人力资源局联合主办，38家企事业单位参会，合计发布博士岗位1131个，吸引海内外1882名博士报名，线上线下累计收到简历1400余份；现场同步为光明科学城博士后站点联盟揭牌。
本次活动延续“入编考试+现场招聘+参访研学”三位一体引才模式，把岗位对接、政策咨询、成果展示与科学城参访嵌入同一流程。岗位覆盖脑机接口、合成生物、生命健康、智能硬件、新材料等重点产业链，既有深圳湾实验室、光明实验室、深圳理工大学、深圳先进光源研究院等科研平台，也包括欣旺达动力、贝特瑞、科曼医疗、帝迈生物等龙头企业。其中，深圳先进光源研究院发布加速器物理、超导低温、激光技术等方向岗位；企业端则集中释放固态电池、电化学仿真、AI预警算法、高级AI算法、人造石墨研发等博士级研发需求。
博士后站点联盟揭牌是本次活动的制度增量。光明区博士后创新平台规模已增至30余家，在站博士后超千名，新联盟意在打通高校、科研院所与企业站点之间的联合培养与人才流转渠道，活动现场亦完成14个博士后站点联合培养意向签约。
活动背后是光明区“人才高地2.0”政策的配套落地。该政策围绕科研攻关、就业创业、青年成长、安居服务等领域构建全周期链条，项目负责人最高可申领100万元生活资助，高层次人才创业团队落地最高获100万元启动资助，应届生可享15天免费青年公寓，并通过“才享光明”平台推进“政策找人、免申即享”。光明科学城目前已布局合成生物、脑解析与脑模拟、材料基因组等重大科技设施，衔接中山大学·深圳、深圳理工大学及多家省实验室，引才逻辑正从单一岗位供给转向“给平台、给场景、给机会”。